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Epar è ora iscritto al Repertorio Nazionale degli Organismi Paritetici

Epar ora è iscritto al Repertorio Nazionale degli Organismi Paritetici.

Infatti, con Decreto n. 51 dell’11 aprile 2023, il Ministero del Lavoro ha approvato l’iscrizione del nostro ente bilaterale al Repertorio Nazionale, istituito presso la Direzione Generale per la Salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro dello stesso Ministero.

Che cos’è il Repertorio Nazionale degli Organismi Paritetici?

Il Repertorio Nazionali degli Organismi Paritetici è stato istituito dal Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali dell'11 ottobre 2022, n. 171, in attuazione dell’articolo 51, comma 1, del Decreto legislativo del 9 aprile 2008, n. 81, e di fatto rappresenta il registro ufficiale di tutti gli Organismi Paritetici che soddisfano precisi requisiti.

In particolare, per l’iscrizione al Repertorio, è necessario che l’Organismo Paritetico:

  • sia costituito da almeno una o più associazioni sindacali dei datori di lavoro ed una o più associazioni dei lavoratori firmatarie, purché non per mera adesione, di almeno un contratto collettivo nazionale di lavoro applicato dalle aziende del sistema di riferimento dell’organismo paritetico;
  • sia costituito da associazioni sindacali datoriali e dei lavoratori la cui rappresentatività, è valutata sulla base dei seguenti requisiti:
  1. la presenza di sedi in almeno la metà delle province del territorio nazionale, distribuite tra nord, centro, sud e isole;
  2. la consistenza numerica degli iscritti al singolo sindacato;
  3. il numero complessivo dei CCNL sottoscritti;
  4. i maggiori indici pubblici percentuali del numero dei lavoratori cui viene applicato il CCNL dalle aziende del sistema di riferimento dell’organismo paritetico, ove disponibili;
  • sia prima istanza di riferimento in merito a controversiesorte sulla applicazione dei diritti di rappresentanza, informazione e formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
  • svolga, nei confronti dei propri RLS e RLST, funzioni di supportoper l’esercizio della loro attività, nell’ambito del settore e del territorio di riferimento;
  • svolga attività di assistenza ai datori di lavoronell’individuazione di soluzioni tecniche e organizzative dirette a garantire e migliorare la tutela della salute e sicurezza sul lavoro

L’iscrizione dell’Organismo Paritetico è, ad ogni modo, subordinata al previo parere obbligatorio del Ministero del Lavoro, sulla base dei requisiti appena descritti, e consente, una volta avvenuta, lo svolgimento delle attività contenute nell’art.51 del Decreto legislativo del 9 aprile 2008, n. 81 in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Funzioni degli Organismi Paritetici iscritti al Repertorio Nazionale

Gli Organismi Paritetici iscritti al Repertorio Nazionale svolgono le funzioni indicate nel Decreto Legislativo 81/2008, all’art.51, e quindi, tra le altre:

  • sono prima istanza di riferimento in merito a controversie sorte sull'applicazione dei  diritti  di rappresentanza,  informazione  e  formazione,  previsti  dalle  norme vigenti (fatto salvo quanto stabilito dalla contrattazione collettiva)
  • supportano le imprese nell'identificazione di  soluzioni tecniche e organizzative dirette a garantire e migliorare la tutela della salute e sicurezza sul lavoro;
  • possono effettuare sopralluoghi nei luoghi di lavoro rientranti  nei  territori  e  nei comparti produttivi di competenza, sempre finalizzati alla tutela e sicurezza sul lavoro, purché dispongano di personale con specifiche competenze tecniche;
  •  svolgono e promuovono attività di formazione;·      
  • individuano e comunicano alle aziende che non ne hanno nominato uno, il proprio Rls aziendale, effettuando analoga comunicazione anche agli organi di vigilanza territorialmente competenti.

 Iscrizione dell' "EPAR - ENTE PARITETICO C.I.F.A. - Confsal" nel Repertorio nazionale degli organismi paritetici.

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