Aderire ad Epar significa investire per ottenere servizi di valore, fondati sull’equità tra azienda e lavoratore, che sono alla base delle nuove sfide competitive.

L’adesione ad Epar si formalizza attraverso la sottoscrizione del Modulo, da parte del datore di lavoro e del lavoratore, scaricabile dal sito epar.it e il versamento della quota associativa.

La quota di adesione è versata con le stesse modalità e scadenze previste per il pagamento dei contributi previdenziali, ovvero tramite il Modello F24, utilizzando il codice «EPAR».

Adesione in attuazione del CCNL applicato, indispensabile per il raggiungimento degli obiettivi contrattuali, come indicato nei box:

aderire epar box

Epar offre benefici e supporto ai datori di lavoro e lavoratori attraverso strumenti utili a ridurre il contenzioso lavorativo. Certificazione, conciliazione, erogazione delle prestazioni sociali, asseverazione dei modelli organizzativi, politiche di sostegno al reddito rappresentano i principali interventi in favore delle aziende. 

Adesione volontaria per accedere ai servizi e alle prestazioni della bilateralità, come indicato nel box:

Adesione volontaria EPAR

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